私留剩菜遭开除儿子心痛流泪 酒店客人出面称不是盗窃。南京母亲李红把五星级酒店客人吃剩的菜带回家给儿子补补身体的事件引起了社会的广泛关注，私留剩菜带回家却被断定是盗窃这简直是个晴天霹雳，李红万万没想到，因为平时也大家这么做的，只是没被发现，四年来，她目睹了无数次饭菜的浪费，实在不想造孽浪费粮食。事情的突然发生最直接的伤害到了李红的儿子，他在媒体面前伤心落泪，称自己对不起妈妈，然而，有自称自己在酒店吃饭的网友称私留剩菜拿回家真的算盗窃吗?偷谁的呢?饭菜是客人留下的，客人已经付钱了，这根本不算偷窃，酒店应当小事化了，何必上岗上线呢。
律师分析“盗窃”一说不成立
李红人老实，也能吃苦。再找一份相当的工作也不难。可三个月以来，她一直很窝心。她就此向玄武区法律援助中心求助，中心立即指派法援律师居志刚代理她的解除合同经济补偿金一案。
居律师告诉记者，酒店的“盗窃”一说，在法律上站不住脚。“如果认为她盗窃，就应当报警，由公安来认定盗窃事实。再者，她准备拿走的，是客人已经付过钱的剩余食品，所有权是客人的。酒店只是代为处置。现在再把这些食品认定为酒店财产，也不合理。难道说她不留了，酒店就会收回再售吗?”
从情理上来讲，居律师也认为，员工见到尚能食用的食物，不忍倾倒，是很正常的心理。一般小酒店饭馆之类的做法，有些甚至是分给员工来食用。这也符合绝大多数老百姓的生活习惯。现在，该酒店竟为此开除了李红，居律师认为是小题大做。
儿子痛哭是我对不起妈妈
得知母亲被辞退之后，李红的儿子王强急得哭了一场。接受记者采访时，他的心情还是很沉重。
他说，读大学期间，母亲曾带过几次食物给他。“她工作也忙，难得有时间出来看我。也不是每次都带东西来。面包都是好好的，鱼肉都有。”他当然知道，那是客人吃剩下的东西。可作为一个农家子弟，他不介意，也理解母亲的心情。有时一个人吃不完，他会与同宿舍的舍友们分享。舍友们不太清楚这些食物的具体来源。
可这次，母亲竟为此丢了工作，王强很内疚。他以为，是妈妈对他的爱，才导致她一时糊涂。“是我对不起妈妈。要是我一开始就不吃她带的东西，她可能就不会这么做了……”
可李红说，不单是为了儿子。她也真舍不得把那么多好吃的，就这样白白地扔掉。“我们小时候，哪有这些啊?这才过去多少年，就成这样了?”
作为一个被星级酒店开除的洗碗工，一个母亲，李红一时弄不清自己的对错，究竟有几分。
